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Jul 24, 2023

サッカー界の女性たちは舞台裏でスペインのスキャンダルを組織的な問題の一部だと見ている

今年の女子ワールドカップ決勝戦の余波により、多くの人が長年知っていた問題が浮上している。 変化は予想よりも遅い可能性あり UEFAユーロ2020チャンピオンシップのスタッフユニフォーム

今年の女子ワールドカップ決勝戦の余波により、多くの人が長年知っていた問題が浮上している。 変化は予想よりも遅い可能性がある

UEFAのユーロ2020選手権（コロナウイルスにより当初のスケジュールが中断された後、2021年に開催）のスタッフのユニフォームには、多くのスタッフがそう考えているベージュのズボンが含まれていた – これを丁寧に表現するにはどうすればよいでしょうか？ – 透けて見える。 当時UEFAのマーケティング・コミュニケーションマネージャーだったサリー・フリードマン氏によると、多くの女性スタッフは正装を着用せず、ベージュの服を捨てて控えめなブルージーンズを履いていたという。

初めてジーンズを履いた日、男性の上級スタッフが翌日UEFA支給のズボンを履くように勧めてくれたのをフリードマンさんは覚えている。 これはファッション警察の介入ではありませんでした。 フリードマン氏によると、スタッフはその服が本当に透けているかどうかを個人的に「確認」したいと考えていたという。

「私は緊張しながら笑い、会話を進めました」とフリードマンは言う。 「疲れていたから。 同じような古いナンセンスにはうんざりしています。 こういったことは定期的に起こっていました。」

今年の女子ワールドカップでのスペインの勝利の余波で、この国のサッカー界における性差別と女性蔑視が浮き彫りになったが、それらの問題は世界的なものである。

2022年に欧州統括団体を離れたフリードマン氏は、「UEFAは組織的に私を攻撃してきた」とガーディアン紙に語った。 「そこでの状況が非常に悪かった理由の1つは、トップが男性によって非常に支配されていたことだ。 私は組織内で比較的上級職にあり、ほとんどの会議でその部屋にいる女性は私だけでした。 組織の下層部では男女比は約 60 対 40 ですが、まだ均等ではありません。」

フリードマンは、最近出版された著書『Get Your Tit Out For The Lads』で、フットボール業界で働いた経験を詳しく述べています。 回想録でもありマニフェストでもあるこの本は、UEFA、アジアサッカー連盟、そしてシティ・フットボール・グループのオーストラリア A リーグフランチャイズであるメルボルン・シティで彼女が働いていた頃のことを詳述しています。

オーストラリアが主催した2015年のアジアカップでAFCのプロトコルマネージャーを務めていたフリードマン氏は、AFCの「VVIP」ゲストの一部が試合会場での女性との面会を拒否したため、仕事ができなくなることもあったと回想する。 メルボルン・シティでファンエンゲージメント責任者として働いていた彼女は、試合後のイベントにトップチームの選手を付き添っていたとき、その選手が耳元でささやき、ペニスのサイズを知りたいか尋ねた。

ユーロ2020終了後のuefaのある会議で、別の男性上級スタッフが大会期間中の売店からの売上収入について自慢した。 売上急増の理由は？ 「私たちはビールを売った」とマネージャーが主張したことをフリードマンは思い出す。 「それでは、ユーロ 2024 に向けて、アルコールと女性という 2 つの必須アイテムを書き出してみましょう。 そうすれば、これまでで最高のパーティーになるでしょう。」

「この本を書いた理由の一つは、それが単独で起こった事件ではなかったからです」とフリードマンは言う。 「それは全身的なものだった。 毎週、別の話をすることができました。 私が勇気を持って声を上げたときはいつでも、責任も罰もありませんでした。 レンガの壁に向かって話しているような気分でした。 それは私たちが今スペインで見ている状況と少し似ています。 証拠は明確かつ明白です。 VARは必要ありません。 未だに責任も処罰もないとしたら、どうやって女性の声を上げるようになるのでしょうか？」

フリードマンの本のタイトルは、2004 年にポルトガルで開催された欧州選手権でイングランドを観戦したファンとしての個人的な経験に由来しています。 試合前にリスボンの混雑したバーに入ろうとしたとき、イングランドファンのグループが一斉に「おっぱい出して…おっぱい出して…選手たちのためにおっぱい出して！」と叫んだ。

フリードマンさんは、ほぼ20年経った今でも、この事件のことを詳しく覚えている。 「数秒のうちに、それは一人か二人の男から数百人の男に変わり、耳をつんざくような声で歌いながら、同時に私たちを指差して見つめていました」と彼女は言う。 「それは今でも女性によく言われます。 主にイングランドだけでなく、ヨーロッパ全土の多くのスタジアムでも開催されます。」

米国では、まったく同じではないにしても、このテーマは依然としてよく知られています。 権利擁護・ネットワーク組織であるウィメン・イン・サッカーによると、会員からのフィードバックにより、「あらゆるレベルで会員のキャリア向上に有害な男子クラブや職場の文化規範」が特定されたという。